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・店舗で販売スタッフとしてスタートします。担当する商品・顧客の管理を通して店舗のマネージメントをマスターしていただきます。・薬品関係の教育制度があります。・各経験を通して将来店長、ブロック長等の幹部要員を育成します。

○販売・接客・売上管理○食材管理○人材育成等・店舗マネージメント●調理はシンプルですから、未経験の方でも大丈夫です。●店長への昇格は3ヶ月〜4ヶ月。●複数店舗をまとめるストアマネージャーにも2年ほどでステップアップ。

○販売・接客・売上管理○食材管理○人材育成・店舗マネジメント●調理はシンプルですから、未経験の方でも大丈夫です。●店長への昇格は3ヶ月〜4ヶ月。●複数店舗をまとめるストアマネジャーにも2年ほどでステップアップ。

○販売・接客・売上管理○食材管理○人材育成等・店舗マネージメント●調理はシンプルですから、未経験の方でも大丈夫です。●店長への昇格は3ヶ月〜4ヶ月。●複数店舗をまとめるストアマネージャーにも2年ほどでステップアップ。

・店舗で販売スタッフとしてスタートします。担当する商品顧客の管理を通して店舗のマネジメントをマスターします。・薬品関係の教育制度があります。・愛知・岐阜・三重県内の各ドラッグ店舗への転勤可能性あり。

・店舗での販売スタッフとしてスタートします。担当する商品、顧客管理を通して店舗のマネジメントをマスターします。・薬品関係の教育制度があります。・愛知・岐阜・三重県内のドラッグ店舗への転勤可能性あり。

○販売・接客・売上管理○食材管理○人材育成等・店舗マネージメント●調理はシンプルですから、未経験の方でも大丈夫です。●店長への昇格は3ヶ月〜4ヶ月。●複数店舗をまとめるストアマネージャーにも2年ほどでステップアップ。

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